發展歷程

發展歷程

2009/0人：全方位調研，啟動項目——確立“文亮”教師招考培訓品牌

2010/50人：教材、試卷、研發——首推筆試VIP協議實驗班

2011/200人：學科教研室成立——教材、試卷、真題正式出版

2012/800人：強化團隊服務意識，力抓服務意識——確保95%以上通過率

2013/1500人：金華、臺州分校成立——引入全職優秀教師，開發教招題源題庫

2014/2500人：開設至尊VIP、磚石VIP班型——豐富多層次學員選擇需求

2015/3500人：創建命題研究中心——推出“督學、講、練、考、評”五位一體教學模式

2016/5000人：深化各主要學科團隊建設——建立學科帶頭人負責制，產品升級，推出線上線下一體化教學模式

2017/7000人：成立教招信息科技有限公司——主推“教招”品牌

2018/10000人：注冊“民師”商標，確立“民師”為最終戰略品牌——民師題庫APP正式上線

2019/13500人：全方位覆蓋浙江各主要地級市并建立各級分?！耸忠粌缘摹笆】肌薄昂伎肌睂Ｓ媒滩恼酵瞥?/p>

2020/18000人：結合五位一體重金打造全新“省考、杭考”一本通教材體系——人手一冊的"杭考"專用教材正式推出

2021——展望未來，砥礪前行